potong gaji

November 18 2022

Perusahaan Potong Gaji Karyawan Sepihak, Bolehkah?

“Potong gaji secara sepihak tidak boleh dilakukan oleh pengusaha, jika hal ini sampai terjadi perusahaan dapat dikenakan sanksi administratif hingga pembekuan usaha” Kejadian pemangkasan gaji secara sepihak sempat dialami oleh ...

CARI ARTIKEL

REKOMENDASI

PALING POPULER

KATEGORI ARTIKEL

PENDIRIAN BADAN USAHA

NIB CV
NIB CV: Syarat & Prosedur Lengkap Mengurus NIB Untuk CV 2023
bisnis farmasi
Bisnis Farmasi Wajib Tahu Ini Kalau Mau Jualan Pakai Website Sendiri
4 Poin Penting Tentang Penetapan Gaji Direksi dan Dewan Komisaris
4 Poin Penting Tentang Penetapan Gaji Direksi dan Dewan Komisaris
Adakah Sanksi Bagi Perusahaan Yang Tidak Membuat Peraturan Perusahaan Dan Perjanjian Kerja Bersama
Adakah Sanksi Bagi Perusahaan Yang Tidak Membuat Peraturan Perusahaan Dan Perjanjian Kerja Bersama?
SLID_Infografis_Harus_dan_Tidak
Apa yang Harus Ada dan Tak Boleh Ada di Anggaran Dasar PT?

PENDAFTARAN MERK

brand indonesia
4 Brand Indonesia yang Dikira Dari Luar Negeri
susu etawaku
Sengketa Merek Susu Etawaku Part 1: Belajar soal Pembatalan Merek
Hak indikasi geografis
Gak Boleh Asal, Ini Syarat Pakai Hak Indikasi Geografis pada Produk
pizza hut ganti nama
Pizza Hut Ganti Nama Jadi Ristorante, Kenapa?
pengalihan merek
Ini Cara Melakukan Pengalihan Merek Dari Perorangan Ke Perusahaan

LEGAL STORY

Legal Story Hitung Pajak Negara Tapi Lupa Pajak Daerah
Legal Story: Hitung Pajak Negara Tapi Lupa Pajak Daerah
HATI-HATI! Restoran Tanpa TDUP Bisa Disegel
HATI-HATI! Restoran Tanpa TDUP Bisa Disegel
Lupa ngurus ijin BPOM, Nginep 7 bulan di penjara
Lupa Ngurus Ijin BPOM, Nginep 7 Bulan di Penjara
Legal Story: Terpaksa Rebranding Karena Menggunakan Nama Idola-ku
Legal Story: Terpaksa Rebranding Karena Menggunakan Nama Idola-ku
oyo
Ramai OYO bikin rugi: Salah Satunya Soal Perjanjian Kerjasama Dengan Mitra

VIDEO ARTIKEL