PHK Karena Keadaan Memaksa Boleh Saja, Tapi Ada Hak Pekerja yang Harus Dibayar

PHK Karena Keadaan Memaksa Boleh Saja, Tapi Ada Hak Pekerja yang Harus Dibayar

“Pekerja yang terkena PHK karena keadaan memaksa (force majeure) berhak atas uang pesangon, uang penghargaan masa kerja dan uang penggantian hak”. Pada 13 april 2020, Pemerintah menetapkan Coronavirus Disease 2019 ...

CARI ARTIKEL

REKOMENDASI

PALING POPULER

KATEGORI ARTIKEL

PENDIRIAN BADAN USAHA

Direksi Mengurus Perusahaan
Anggota Direksi Mengurus Perusahaan Setelah Dilaporkan ke Polisi, Bolehkah?
pt pma
Menilik Apa Saja Perbedaan Antara PT PMA dengan KPPA
Ini Yang Harus Dilakukan Agar Pengalihan Saham Akibat Waris Dapat Berlaku Efektif
Ini Yang Harus Dilakukan Agar Pengalihan Saham Akibat Waris Dapat Berlaku Efektif
Cara Mendirikan PT Perorangan sesuai Ketentuan UU Cipta Kerja
Cara Mendirikan PT Perorangan sesuai Ketentuan UU Cipta Kerja
bisnis pemula
Bisnis Pemula: NIB, Daftar Merek, atau PT Mana Yang Diurus Dahulu?

PENDAFTARAN MERK

Penelusuran Merek Dagang
Pentingnya Penelusuran Merek Dagang Sebelum Daftar Merek
Bolehkah Penggunaan Logo Tanpa Izin Pada Laman Perusahaan?
Bolehkah Penggunaan Logo Tanpa Izin Pada Laman Perusahaan?
gugatan merek
Begini Cara Ajukan Gugatan Jika Merek Digunakan Pihak Lain
advertising-brand-branding-1449081
Apakah WNA Bisa Mendaftarkan Merek di Indonesia?
merek kolektif adalah
Merek Kolektif Adalah: Alternatif Perlindungan Bisnis Bareng Teman

LEGAL STORY

Legal Story Hitung Pajak Negara Tapi Lupa Pajak Daerah
Legal Story: Hitung Pajak Negara Tapi Lupa Pajak Daerah
Legal Story: Terpaksa Rebranding Karena Menggunakan Nama Idola-ku
Legal Story: Terpaksa Rebranding Karena Menggunakan Nama Idola-ku
HATI-HATI! Restoran Tanpa TDUP Bisa Disegel
HATI-HATI! Restoran Tanpa TDUP Bisa Disegel
Brand yang Aku Bangun Ketikung Rivalku
Legal Story: Brand yang Aku Bangun Ketikung Rivalku
Lupa ngurus ijin BPOM, Nginep 7 bulan di penjara
Lupa Ngurus Ijin BPOM, Nginep 7 Bulan di Penjara

VIDEO ARTIKEL